PALOP/CPLP

2 月 22 日，巴西地理与统计研究所 (IBGE) 在里约热内卢会见了国际贸易组织 (ILO) 南南合作和新兴领域负责人 Anita Amorim。此次会议旨在推动对葡萄牙语共同体 (CPLP) 南南会议的支持、对非洲葡萄牙语官方语言 (PALOP) 知识管理的支持以及对 G20 国家通用劳工统计和平等研究的支持。 IBGE 主任 Ivone Lopes Batista 强调了该研究所与拉丁美洲和拉丁美洲国家其他统计机构的区别。Ivone 强调，自成立以来，巴西就一直致力于地理和统计的整合，这对该国大有裨益，因为除了提供统计数据外，它还展示了巴西领土的空间动态。 国际劳工组织代表 Anita Amorim 强调，“该组织与该研究所有着长​​期的合作历史。去年 11 月，我们与非洲葡语国家的统计机构和 IBGE 举行了一次会议，这是非常积极的南南三角合作的一部分，旨在了解统计数据。我们进一步了解了该研究所的工作计划，并在 G20 会议和 COP-30 等重大事件期间确定了在护理、气候变化领域的工作”。 该研究所的国际关系经理 Roberto Sant’Anna 强调说：“国际劳工组织是我们的合作伙伴之一，并一直与我们合作开展一些活动。巴西积极参与国际劳工统计会议 CIET，是这方面的参考中心。通过这次会议，我们将制定一个联合合作议程，涉及 […]

日内瓦——国际劳工组织（劳工组织）荣幸地宣布推出一系列雄心勃勃的南南合作和三方合作（SSTC）倡议，旨在通过全球南方国家之间的务实合作和知识共享，应对劳动力市场挑战。这些项目将通过促进全球南方各区域之间的直接伙伴关系，推进数字化、正规化、一体化、性别平等主流化和照护经济的发展，同时加强五个关键区域和全球层面的社会保障体系。这些倡议标志着区域和区域间对结构化、可持续机制的新一轮承诺，这些机制将赋能各国建设具有韧性和包容性的经济体。 加强葡语非洲的数字化和正规化 在非洲，该项目重点关注葡语国家（PALOP），旨在提升其对正规化数字化解决方案的认知。参与机构将识别并调整有助于工人和企业向正规经济转型的数字化工具，同时通过混合式同伴学习循环，增强其应用数字化治理解决方案的能力。在此框架下，国际劳工组织罗安达办事处将得到加强，成为区域中心和葡语国家合作的专属平台，并建立一个实践社群以促进机构对话。 “南向关怀”（South-4-Care）平台助力亚太地区护理经济中的体面劳动 在亚太地区，“南向关怀”（South-4-Care）平台将推动合作，以加强护理经济中的体面劳动。该倡议旨在组织区域间交流，以加强协作并产出知识。这将促进政策交流、联合学习以及区域内各国护理经济模式的调整。“南向关怀”（South4Care）倡议促进在与护理工作、就业和社会保障相关的政策和服务方面的区域合作。 推进欧洲和中亚的护理议程和性别平等主流化 在欧洲和中亚，一个新项目将建立定期的技术交流机制，并对相关的国际劳工组织公约进行案头审查，以便将经验教训直接纳入国家政策进程。该项目最终将支持该地区融入全球“南向关怀”（South4Care）平台，以确保妇女可持续地参与劳动力市场。这些持续的SSTC伙伴关系和机构网络将促进区域内持续合作，并推广成功经验。 阿拉伯国家经济复苏、返乡和包容的区域框架 在阿拉伯国家，新项目旨在促进区域三方对话，以确保在经济复苏和包容的框架内实现体面劳动，尤其关注返乡和重新融入社会的挑战。该项目将完善一个与人道主义-发展-和平纽带相一致的区域框架，确保危机应对采取协调一致的方法。通过结构化的同行交流，各国政府和社会伙伴将确定共同优先事项，并制定协调一致的劳动力市场包容方法。 美洲公共就业服务现代化 在拉丁美洲和加勒比地区，“Pode”平台将巩固为一个区域对话平台，以实现公共就业服务（PES）的现代化。该项目将提升各国在就业中介、职业指导和公平招聘方面的机构能力，并将这些服务与培训和社会保障相结合。此外，还将建立一个专门的SSTC区域平台，用于编写实用手册和制定共同的监测与评估框架。 加强金砖国家数字和社会保障平台 在区域间层面，国际劳工组织支持由巴西、印度和中国组成的金砖国家三驾马车轮值主席国提案，旨在建立促进性别平等的社会保障和数字化转型的知识平台。通过将国际劳工组织的框架纳入2026年印度和中国担任金砖国家轮值主席国期间的工作成果，该倡议将影响全球数字经济和技能发展政策。这一合作将包括由金砖国家社会保障虚拟联络办公室支持的持续能力建设和同伴学习循环。 理解南南合作和三方合作 南南合作和三方合作（SSTC）是一种由南方伙伴推动、以团结、无条件和互利原则为基础的发展模式，旨在加速实现2030年可持续发展议程。在国际劳工组织体系内，南南合作和三方合作被设想为一个“平等圈”——一个横向伙伴关系，其中具有相似社会和经济背景的伙伴共同寻求解决方案。 具有相同“基因”的解决方案。通过南南交流和三方合作，各国根据共享经验和互补专长调整和推广解决方案，这种同伴学习过程生成功能性蓝图，利用所有合作伙伴的比较优势，在全球范围内加强和推广创新解决方案。

日内瓦（国际劳工组织新闻）——为纪念联合国“南南合作日”，国际劳工组织（ILO）与国际劳工组织国际培训中心（ITCILO）今天举办了一场特别在线会议，汇集了来自非洲葡语国家（PALOP）及更广泛的葡语国家共同体（CPLP）的政策制定者与技术专家。会议启动了一个新的“葡语国家实践社区”，旨在支持利用数字解决方案促进企业正规化及社会保障体系建设。 国际劳工组织负责对外关系与伙伴关系的助理总干事劳拉·汤普森（Laura Thompson）在会议开幕致辞中表示：“当知识实现双向流动时，南南合作的效果最佳。”她指出，尽管非洲葡语国家在通过数字化手段推进正规化和扩大社会保障覆盖面方面面临共同挑战，但各国都积累了各自的体制经验；巴西在这些领域的专业知识与非洲葡语国家的创新实践形成了互补。她将当天的交流活动及“实践社区”的启动形容为“南南合作的生动实践”，这种合作建立在各方建立的联系之上，确保知识能够持续流通并根据实际情况进行调整应用。 本次会议是关于正规化数字解决方案的为期六周的“同侪学习周期”的一部分，该周期于2026年9月7日至10月23日进行。该周期将非洲葡语国家及葡语国家共同体成员国的劳工、社会保障、经济、信息通信技术（ICT）部门及中央银行的技术专业人员与政策制定者联系起来，提供实操性技术指导，并支持制定基于南南合作理念的、量身定制的国家适应计划。 发言嘉宾包括：国际劳工组织新兴、特殊与南南伙伴关系处（ESPU）负责人安妮塔·阿莫林（Anita Amorim，她与企业发展高级项目官员卡洛·玛丽亚·德卢 [Carlo Maria Delu’] 共同主持了会议）；国际劳工组织罗安达办事处主任朱韦纳尔·登戈（Juvenal Dengo）；葡语国家共同体执行秘书处合作事务主任曼努埃尔·克拉罗特·拉潘（Manuel Clarote Lapão）；国际劳工组织里斯本办事处主任马法尔达·特龙乔（Mafalda Troncho）；国际劳工组织巴西利亚办事处主任维尼修斯·皮涅罗（Vinicius Pinheiro）；以及劳动力市场专家谢尔盖·苏亚雷斯·狄龙·索亚雷斯（Sergei Suarez Dillon Soares）。他们共同探讨了连接非洲葡语国家、巴西及更广泛葡语地区的南南合作与三方合作渠道。与会者参与了一项互动练习，旨在明确各国之间具体的“供给”与“需求”；随后进行了现场对接环节，确定的对接意向被记录为下一阶段的承诺事项。会议最后正式启动了“葡语国家实践社区”（Lusophone Community of Practice）——这是一个托管在“南南交流平台”（southsouthpoint.net）上的常设空间，与会者在会上现场发布了首批贡献内容。 闭幕致辞强调了 ESPU 伙伴关系部门以及国际劳工组织（ILO）驻葡萄牙和罗安达办事处的作用，肯定了它们在支持葡语国家间南南合作与三方伙伴关系方面所做的工作。   这一包含十次会议的系列活动将持续至 2026 年 10 月 23 日，议程从共同的概念框架探讨逐步过渡到针对各国的具体适应性调整，最终将以一场综合研讨会收官，届时将为每个参与国制定国家级适应路线图。更多信息请见此处： APPLICATIONS OPEN: Formalizing a South-South Network through digitization […]