GENÈVE — L’Organisation internationale du Travail (OIT) est fière d’annoncer un ensemble ambitieux d’initiatives de coopération Sud-Sud et triangulaire (CSST) visant à relever les défis des marchés du travail grâce à une coopération pratique et au partage des connaissances entre les pays du Sud global. En favorisant des partenariats directs entre les régions du Sud global, ces projets contribueront à faire progresser la numérisation, la formalisation, l’intégration, l’intégration de la dimension de genre et l’économie des soins, tout en renforçant les systèmes de protection sociale dans cinq régions clés ainsi qu’au niveau mondial. Ces initiatives marquent une nouvelle étape dans les engagements régionaux et interrégionaux visant à mettre en place des mécanismes structurés et durables permettant aux pays de construire des économies résilientes et inclusives.
Renforcer la numérisation et la formalisation en Afrique lusophone
En Afrique, le projet se concentre sur les pays lusophones (PALOP) afin d’améliorer les connaissances relatives aux solutions numériques favorisant la formalisation. Les institutions participantes identifieront et adapteront des outils numériques permettant aux travailleurs et aux entreprises de passer à l’économie formelle, tout en renforçant leur capacité à adapter les solutions de gouvernance numérique grâce à des cycles hybrides d’apprentissage entre pairs. Dans ce cadre, le Bureau de l’OIT à Luanda sera renforcé en tant que pôle régional et plateforme dédiée à la coopération lusophone, avec la création d’une communauté de pratique destinée à faciliter le dialogue institutionnel.
South-4-Care pour le travail décent dans l’économie des soins en Asie et dans le Pacifique
Dans la région Asie-Pacifique, la plateforme « South-4-Care » mettra en œuvre une coopération visant à renforcer le travail décent dans l’économie des soins. L’initiative a pour objectif d’organiser des échanges interrégionaux afin d’améliorer la collaboration et de produire des connaissances. Elle facilitera l’échange de politiques publiques, l’apprentissage conjoint et l’adaptation des modèles d’économie des soins entre les pays de la région. L’initiative « South4Care » encourage la coopération régionale sur les politiques et services liés au travail de soins, à l’emploi et à la protection sociale.
Faire progresser le programme sur les soins et l’intégration de la dimension de genre en Europe et en Asie centrale
En Europe et en Asie centrale, un nouveau projet établit des échanges techniques réguliers ainsi qu’une analyse documentaire des conventions pertinentes de l’OIT afin d’intégrer directement les enseignements tirés dans les processus nationaux d’élaboration des politiques. Le projet soutiendra à terme l’intégration de la région dans la plateforme mondiale South4Care afin de garantir la pérennité de la participation des femmes au marché du travail. Ces partenariats CSST durables et ces réseaux institutionnels permettront une collaboration continue ainsi que la diffusion à plus grande échelle des pratiques réussies dans la région.
Un cadre régional sur la reprise économique, le retour et l’inclusion dans les États arabes
Dans les États arabes, le nouveau projet promeut un dialogue tripartite régional afin de garantir le travail décent dans un cadre de reprise économique et d’inclusion, en abordant spécifiquement les défis liés au retour et à la réintégration. Le projet permettra d’affiner un cadre régional aligné sur le Nexus humanitaire-développement-paix, garantissant une approche cohérente de la réponse aux crises. Grâce à des échanges structurés entre pairs, les gouvernements et les partenaires sociaux identifieront des priorités communes et des approches coordonnées pour l’inclusion sur le marché du travail dans la région.
Moderniser les services publics de l’emploi dans les Amériques
En Amérique latine et dans les Caraïbes, la plateforme « Pode » sera consolidée en tant que plateforme régionale de dialogue visant à moderniser les services publics de l’emploi (SPE). L’intervention renforcera les capacités institutionnelles en matière d’intermédiation sur le marché du travail, d’orientation professionnelle et de recrutement équitable dans plusieurs pays, en reliant ces services à la formation et à la protection sociale. Une plateforme régionale dédiée à la CSST sera créée afin de produire des manuels pratiques et un cadre commun de suivi et d’évaluation.
Renforcer les plateformes des BRICS pour la transformation numérique et la protection sociale
Au niveau interrégional, l’OIT a soutenu la proposition de la présidence en troïka des BRICS impliquant le Brésil, l’Inde et la Chine visant à institutionnaliser des plateformes de connaissances sur la sécurité sociale tenant compte de la dimension de genre et la transformation numérique. En intégrant les cadres de l’OIT dans les résultats des présidences indienne et chinoise de 2026, l’initiative influencera les politiques mondiales relatives à l’économie numérique et au développement des compétences. Cet engagement comprendra un cycle continu de renforcement des capacités et d’apprentissage entre pairs soutenu par le Bureau virtuel de liaison des BRICS sur la sécurité sociale.
Comprendre la coopération Sud-Sud et triangulaire
La coopération Sud-Sud et triangulaire (CSST) est un paradigme de développement porté par les partenaires du Sud et fondé sur les principes de solidarité, de non-conditionnalité et de bénéfice mutuel afin d’accélérer la mise en œuvre de l’Agenda 2030. Au sein de l’écosystème de l’OIT, la CSST est envisagée comme un « cercle d’égaux » — un partenariat horizontal dans lequel des pairs partageant des contextes sociaux et économiques similaires mettent en commun leurs solutions. Grâce aux échanges Sud-Sud et à la coopération triangulaire, les pays adaptent et développent des solutions fondées sur des expériences communes et des expertises complémentaires. Ce processus d’apprentissage entre pairs génère des modèles fonctionnels qui tirent parti des avantages comparatifs de tous les partenaires afin de renforcer et de diffuser des solutions innovantes à l’échelle mondiale.