В рамках регионального диалога по вопросам политики рассматриваются подходы к использованию потенциала искусственного интеллекта с одновременным решением проблем неравенства, цифрового разрыва и изменения потребностей в профессиональных навыках.
БАНГКОК (Новости МОТ) – Участники регионального диалога призвали принять инклюзивные меры и обеспечить эффективный социальный диалог для поддержки тех, кто рискует оказаться в уязвимом положении в условиях трансформации рынков труда в Азии под влиянием искусственного интеллекта (ИИ).
Мероприятие «Региональный диалог по вопросам политики 2026: Использование ИИ для формирования благоприятных для занятости рынков труда в странах АСЕАН и Китае», прошедшее 26–27 августа в Бангкоке (Таиланд), объединило представителей правительств, а также организаций работников и работодателей из стран Юго-Восточной Азии и Китая. Оно стало площадкой для обсуждения того, как ИИ меняет рынки труда, а также для обмена успешным опытом и извлеченными уроками по внедрению инновационных решений на базе ИИ в работу государственных служб занятости и систем профессионального обучения.
В духе сотрудничества «Юг–Юг» участники изучили инновационные подходы к этичному и безопасному внедрению ИИ, способствующие утверждению социальной справедливости и обеспечению достойного труда во всем регионе.
Одним из ключевых выводов стало признание того, что роль человеческого суждения и социального диалога останется решающей при формировании инклюзивных и устойчивых рынков труда в эпоху ИИ. Участники призвали активизировать программы переподготовки и повышения квалификации, чтобы помочь работникам адаптироваться к быстро меняющимся требованиям рынка труда. В ходе дискуссий также было уделено внимание проблеме цифрового разрыва: подчеркивалось, что при разработке политики и механизмов регулирования сферы ИИ необходимо учитывать неравенство в доступе к цифровым технологиям, чтобы никого не оставить без внимания.
Участники работают в группах, обмениваясь мнениями и ключевыми выводами по итогам двухдневных дискуссий. © Тарини Юкхау / МОТ
Участникам сообщили, что, хотя ИИ трансформирует сферу труда, последствия этого процесса будут ощущаться неравномерно. В Юго-Восточной Азии почти 80 миллионов человек заняты на рабочих местах, которые потенциально могут быть затронуты внедрением генеративного ИИ; это делает вопросы регулирования ИИ одним из главных приоритетов политики во всем регионе.
Организаторами мероприятия выступили Международная организация труда (МОТ) и Министерство трудовых ресурсов и социального обеспечения Китайской Народной Республики в рамках проекта МОТ «Продвижение глобальной инициативы развития с упором на сотрудничество “Юг–Юг” в сфере занятости в странах АСЕАН». Выступая на церемонии открытия, У Сючжан, заместитель министра трудовых ресурсов и социального обеспечения КНР, заявил: «Китай готов к широкому международному сотрудничеству в сфере искусственного интеллекта со странами всего мира, к укреплению взаимодействия и координации в таких областях, как стратегии развития, системы управления и технические стандарты, а также к продвижению использования ИИ для поддержки разработки политики в сфере труда, чтобы ускорить достижение общей цели — обеспечения достойного труда для всех».
Участники дискуссии делятся успешными подходами и практическими путями внедрения ИИ и передовых технологий в работу государственных служб занятости. © Tarinee Youkhaw/ILO
В свою очередь, Туомо Поутиайнен, заместитель регионального директора Регионального бюро МОТ для стран Азии и Тихоокеанского региона, подчеркнул важность сотрудничества по линии «Юг–Юг» для того, чтобы возможности, открываемые искусственным интеллектом, трансформировались в инклюзивные результаты на рынке труда и обеспечивали достойный труд.
«Экономики стран АСЕАН и Китая — одни из самых динамично развивающихся в мире. Стремительная цифровизация, демографические изменения, переход к «зеленой» экономике и трансформация процессов глобализации уже меняют рынки труда. Поэтому перед нами стоит задача не столько выяснить, преобразит ли ИИ рынки труда, сколько понять, как мы можем использовать эти преобразования на благо занятости, обеспечивая инклюзивность и соблюдение принципов достойного труда. Обмениваясь опытом, мы сможем найти практические политические решения и укрепить сотрудничество по линии «Юг–Юг» в решении одной из ключевых проблем нашего времени», — отметил он.
Представители государственных органов, организаций трудящихся и работодателей обсуждают приоритетные направления регионального сотрудничества АСЕАН и Китая в сфере инклюзивного и ответственного управления технологиями ИИ в регионе. © Tarinee Youkhaw/ILO
За дополнительной информацией обращайтесь к:
Тарини Юкхау (Tarinee Youkhaw)
Специалист по информационно-разъяснительной работе и управлению знаниями
Проект МОТ ProSSCE-ASEAN
Электронная почта: youkhaw@ilo.org