En el marco del tema general "Creación de empleo, competencias, cambio climático y transiciones justas: un enfoque en la cooperación Sur-Sur", este módulo constituirá una oportunidad para demostrar la respuesta colectiva de la ONU a las disposiciones pertinentes del the SDGs and the Paris Agreement sobre el cambio climático, y su capacidad para facilitar la cooperación Sur-Sur y el intercambio de experiencias sobre empleos sostenibles a la luz del cambio climático y la creación de empleos verdes.

 

El empleo y el desarrollo medioambiental y social son dimensiones esenciales y estrechamente interrelacionadas del desarrollo sostenible. Este enfoque integrado convierte el impulso hacia la sostenibilidad medioambiental en una importante vía de desarrollo, con más y mejores empleos, inclusión social y reducción de la pobreza. De hecho, las oportunidades de obtener beneficios pueden ser mayores en los países en desarrollo y las economías emergentes. Por eso se están fomentando los intercambios de Cooperación Sur-Sur y Triangular en este ámbito.

 

Este módulo presenta experiencias Sur-Sur de intercambio de conocimientos a través de enfoques basados en la creación de redes mundiales y regionales de profesionales, investigadores e instituciones de formación, así como en la promoción de modelos y programas de intervención en el ámbito de la Programas de Inversión Intensiva en Empleo (PIIE) , teniendo en cuenta los retos y oportunidades relacionados con la respuesta global al cambio climático y el avance de las transiciones justas en los mercados laborales.

 

 Por ejemplo, del 30 de octubre al 12 de noviembre de 2022 tuvo lugar un curso de aprendizaje electrónico sobre competencias y EFTP en el CCG con un enfoque Sur-Sur, para abordar los retos a los que se enfrentan los países del Consejo de Cooperación del Golfo (Bahréin, Kuwait, Omán, Qatar, Arabia Saudí y los Emiratos Árabes Unidos), y facilitar la creación de asociaciones con formadores y otros expertos de la región, y entre instituciones en el espíritu de la cooperación Sur-Sur. La academia también creó una plataforma de debate abierto entre los participantes para compartir conocimientos y experiencias e identificar formas de abordar retos comunes y reproducir buenas prácticas mediante el establecimiento de una comunidad de práctica en línea.

 

Asimismo, la SSTC puede ser un instrumento eficaz para compartir conocimientos sobre el tema de las obras verdes, impulsando el aprendizaje entre iguales entre los países del Sur Global que se enfrentan a retos similares e identifican el enfoque "adecuado". En este sentido, el Centro Internacional de Formación de la Organización Internacional del Trabajo (CIF-OIT), con el apoyo del Departamento de COLABORACIONES de la OIT, organizó en 2023 el curso de aprendizaje electrónico sobre Promoción de las inversiones en infraestructuras verdes y obras forestales entre los países de África Meridional y Oriental mediante la mejora de la cooperación Sur-Sur y triangular, con el fin de utilizar las metodologías de la CSSCT para el aprendizaje entre pares y el intercambio de conocimientos sobre el tema de las obras verdes, con la participación de nacionales de países de África Meridional y Oriental, incluidos profesionales del trabajo.

 

Por ello, en este módulo, los participantes aprenderán sobre tecnologías y enfoques de aprendizaje innovadores, así como sobre colaboraciones mutuamente beneficiosas entre países del Sur. Todo ello se combinará con estudios de casos, experiencias prácticas e instrumentos políticos pertinentes en el cambiante panorama del mundo del trabajo.